Житель Самарской области, работая летчиком в одной из авиакомпаний, прошел обучение за границей за счет работодателя. По договору мужчина должен был отработать в компании 5 лет по полученной специальности. Однако данные условия он не выполнил и уволился по собственному желанию, не отработав положенный срок.
Авиакомпания обратилась в суд с требованием вернуть средства, потраченные на обучение бывшего сотрудника. Требование было удовлетворено, и суд обязал мужчину выплатить бывшему работодателю свыше 1 миллиона рублей. Судебные приставы возбудили в отношении летчика исполнительное производство.
Должник был ограничен в праве выезда за пределы Российской Федерации. Данное ограничение мешало мужчине совершать международные рейсы, что сказывалось на его работе. Поэтому он полностью погасил задолженность перед бывшим работодателем.
Источник Управление Федеральной службы судебных приставов по Самарской области
